La seguridad en una empresa es una obligación legal y un factor clave para su continuidad, que va más allá de instalar una alarma o una cámara. Se trata de proteger bienes, personas y datos y evitar situaciones en las que, ante un robo o una brecha, cualquier persona pueda ser sospechosa sin que [...]
Los estatutos sociales constituyen la carta fundacional de una sociedad limitada (SL). Regulan las normas internas de funcionamiento, la relación entre socios y la gestión de la empresa. Aunque la Ley de Sociedades de Capital (Ley 2/2023, de 31 de enero, LSC) establece los elementos mínimos que deben reflejarse, es frecuente que los emprendedores utilicen [...]
En nuestras publicaciones son relativamente frecuentes los artículos que están relacionados con las bajas laborales, debido a que son cada vez más frecuentes. En los últimos años las cifras han alcanzado niveles históricos, pues en 2024 se iniciaron casi 9,2 millones de procesos de baja por enfermedad común, casi el doble que en 2016. El absentismo [...]
Desde el 12 de mayo de 2019, todas las empresas en España están obligadas a registrar la jornada laboral de sus trabajadores. Esta obligación, establecida en el artículo 34.9 del Estatuto de los Trabajadores y desarrollada mediante el Real Decreto‑ley 8/2019, exige anotar diariamente la hora de inicio y finalización de cada jornada. La norma [...]
En días de lluvia intensa, la prevención no solo es una cuestión de paraguas, sino también de decisiones bien informadas. Estos episodios no solo afectan al tráfico o a la actividad económica en general, también generan situaciones laborales complejas que empresas y trabajadores no siempre saben cómo gestionar correctamente. Retrasos, accidentes, teletrabajo improvisado o bajas [...]
Los servicios clave en el área contable son fundamentales para la gestión financiera y el cumplimiento de las obligaciones legales y fiscales de las empresas. Estos servicios, ofrecidos por Cepresa, los mencionamos a continuación: 1. Contabilidad General Contabilidad: Registrar todos los movimientos contables de la empresa, siguiendo el Plan General de Contabilidad. Incluye ingresos, gastos, [...]
Cuando las empresas crecen y contratan más trabajadores, el área laboral empieza a tener una importancia considerable, evidenciándose que necesita unas gestiones que son necesarias para garantizar no solo la correcta marcha la empresa sino también para evitar sanciones o para minimizar posibles conflictos internos. A continuación, resumimos algunas de las tareas asociadas al área [...]
Ya lo decía Heráclito hace no pocos años, el mundo está en constante cambio y nosotros no somos ajenos a esa transformación que no cesa. En el sector laboral lo podemos apreciar, pues los cambios se suceden en una evolución a la que no queda más remedio que adaptarse, y en ese sentido los trabajadores [...]
En ocasiones se pueden dar circunstancias, por lo general excepcionales, debido a las cuales una situación de riesgo que incrementa las condiciones peligrosas del trabajo conduzca a que se produzcan accidentes. En esos casos la ley obliga al empresario a que tome medidas preventivas, y en cualquier caso también se reconoce el derecho de los [...]
Tal vez la vida, en general, podría ser menos conflictiva de lo que resulta en ocasiones, pero lo queramos, o no, lo más común es que tengamos que hacer frente a situaciones con las que nos podemos sentir agredidos, aunque nadie nos esté atacando de una manera personalizada y dirigida a causarnos daño. Sucede de [...]
