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Novedades en la nueva ley del teletrabajo

2020-09-24T14:25:51+02:00septiembre 24th, 2020|Área laboral|

La legislación más reciente que se estaba aplicando sobre el teletrabajo era del año 2012 y dado que sus insuficiencias no habían sido tenidas en cuenta porque la implantación del teletrabajo se estaba realizando de manera progresiva pero con poca intensidad, nos encontramos de repente, debido a la imposición del estado de alarma en [...]

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La prevención de riesgos laborales con el coronavirus y las inspecciones de trabajo

2020-09-11T13:24:58+02:00septiembre 11th, 2020|Área laboral|

Con mayor o menor intensidad seguimos inmersos en la pandemia del coronavirus, así que permanecen activas las medidas de seguridad que se tienen que tomar en las empresas para evitar contagios entre los trabajadores, o con otras personas que visiten esos centros. En las últimas semanas están siendo frecuentes las noticias relacionadas con las [...]

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Sacar a un trabajador de un ERTE para volverlo a añadir al poco tiempo

2020-09-09T14:52:27+02:00septiembre 9th, 2020|Área laboral|

Con la llegada del mes de septiembre las empresas necesitan volver a la normalidad, pues ya se acumulan muchos meses en los que, parte de la plantilla, o la totalidad, dejó de trabajar. Pero como estamos comprobando, esta nueva normalidad se resiste a ser normal del todo, y aunque las intenciones sean las mejores no [...]

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Las bajas laborales de los padres ante un positivo de sus hijos en coronavirus

2020-09-04T17:00:46+02:00septiembre 4th, 2020|Área laboral|

En el inicio de septiembre estamos asistiendo a una cierta improvisación en el regreso de los niños al colegio. Por un lado hay estudios que vendrían a demostrar que transmiten en menor medida el coronavirus, pero también hay otros que dicen lo contrario, de tal manera que la carga viral, en los más pequeños de [...]

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Ventajas y desventajas de ser un trabajador expatriado (2)

2020-08-26T13:19:50+02:00agosto 26th, 2020|Área laboral|

Convertirse en un trabajador expatriado, es decir, prestar sus servicios en un país extranjero de manera temporal o permanente no suele ser lo habitual ni es una opción que se le presente a todos los trabajadores, pero cuando así sucede sería deseable tener en cuenta una serie de ventajas y desventajas que nos pueden orientar [...]

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Los trabajadores expatriados. Los conceptos. (1)

2020-08-25T14:36:04+02:00agosto 25th, 2020|Área laboral|

Cuando una empresa decide iniciar su expansión en el extranjero puede que quiera poner en manos de un trabajador de la plantilla esa tarea de crecimiento en otros países, pues contratar a un trabajador que ni siquiera conoce la empresa como quien, tal vez, ya lleva años en ella, y que además tendrá que tomar [...]

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Inspecciones de Trabajo para que se cumplan medidas sanitarias

2020-07-29T17:03:46+02:00julio 29th, 2020|Área laboral|

Aunque en las inspecciones de Trabajo se vigilaba que en las empresas se cumpliese con las medidas de seguridad e higiene a las que estaban obligadas, desde la publicación del BOE del 8 de julio de 2020, se amplían las competencias de los inspectores, pero solo de manera temporal, para que puedan comprobar que [...]

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ERTES: 11% de empresas investigadas, de las que el 8% han sido sancionadas

2020-07-21T14:36:30+02:00julio 21st, 2020|Área laboral|

Recientemente se han dado a conocer en los medios de comunicación unos datos referentes a los ERTES, proporcionados por el Consejo General de Colegios de Gestores Administrativos, en el que nos confirman que el 11% de las empresas que presentaron un ERTE han recibido una inspección o una notificación en la cual se les [...]

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Los ERTEs, las vacaciones y las pagas extraordinarias

2020-07-07T15:38:24+02:00julio 7th, 2020|Área laboral|

Los tan nombrados ERTEs no son un tema menor pues afectan en torno a 3 millones de trabajadores en España, que en muchos casos se encuentran en una situación que les genera numerosas dudas e incertidumbres futuras. Iniciado el mes de julio, el pensamiento de la proximidad de las vacaciones veraniegas seguro que ha [...]

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Las novedades de los nuevos ERTES a partir de mañana día 1 de julio

2020-06-30T14:16:56+02:00junio 30th, 2020|Área laboral|

Mañana día 1 de julio entrará en vigor la prórroga para los Expedientes de Regulación Temporal de Empleo asociados a la COVID-19 con las nuevas condiciones que deberán cumplir las empresas que mantengan esos ERTES hasta el 30 de septiembre, así como las ventajas asociadas. En lo publicado en el Real Decreto 24/2020 encontramos [...]

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