Las inspecciones de Hacienda suelen ser muy temidas, aunque se tenga todo en regla y la política de la empresa sea la de no incurrir en ninguna mala praxis. No obstante, desde la Agencia Tributaria nos pueden llegar otro tipo de requerimientos, que no son menos importantes, y que sería deseable saber diferenciarlos. Por eso, [...]
La Agencia Tributaria lleva a cabo multitud de acciones y operaciones en pro de tener bajo control que todos cumplimos correctamente con nuestras obligaciones en materia de tributación. Aunque las comprobaciones no son inspecciones, y por lo tanto lo que nos puede pedir Hacienda no llega a ese mayor nivel, sí que hay que estar [...]
Dentro del ámbito empresarial cobra especial protagonismo las que se conocen con el nombre de operaciones vinculadas. En este espacio web de nuestra asesoría Cepresa ya hemos tratado desde diferentes puntos de vista este tipo de operaciones que se realizan entre personas jurídicas o físicas cuando entre ellas existan nexos tales como formar parte de [...]
Cada vez son más las empresas que siguen la tendencia de externalizar procesos que tradicionalmente habían sido desarrollados por su propio personal, ese es el caso de RRHH (Recursos Humanos). Un servicio de externalización centrado en esa área concreta resulta muy interesante, porque se pone en manos de profesionales expertos lo que antes simplemente se solucionaba [...]
Un plan de gestión y mejora, como su propio nombre ya indica, integra un conjunto de medidas que se planifican y establecen con un claro propósito. ¿Cuál? Hacer posible la mejora del rendimiento de cualquier empresa. Para conseguirlo tenemos que aumentar la calidad de sus servicios o productos, que tienen que convertirse en sinónimo de [...]
A la hora de poner en marcha una empresa y de llevarla adelante con ciertas garantías de éxito se hace necesario realizar una correcta gestión financiera. Bajo este término se incluye la administración de todos los recursos que tiene nuestra empresa para garantizar que los mismos puedan cubrir los gastos que se van a producir [...]
Si el despido de un trabajador puede ser una tarea complicada, más aún lo es el tener que despedir a varios empleados al mismo tiempo. Por ese motivo, en estos casos resulta aconsejable contar con un equipo de profesionales que puedan guiar y completar el proceso conforme a la ley, como son los quienes integran [...]
En el ámbito empresarial, y tal y como te hemos dado a conocer en otros artículos anteriores, han tomado gran protagonismo, en los últimos años especialmente, los llamados grupos de sociedades. Bajo ese término se encuentra un modelo jurídico-empresarial que se refiere a que varias sociedades deciden poner en funcionamiento una organización común con el [...]
En artículos anteriores ya nos hemos referido a los planes retributivos y a su importancia dentro de las empresas. Para elaborarlos vamos a estudiar a fondo los distintos puestos de trabajo de las empresas y sus competencias para establecer los sueldos adecuados para cada empleado. Esa iniciativa es realmente esencial para que exista la necesaria [...]
Llevar a cabo el despido de un trabajador no es una tarea banal ni sencilla, puede ser un trance complicado que requiere seguir la ley y tomar las medidas necesarias con el objetivo de que se pueda alcanzar la mejor solución pactada para ambas partes. Sin embargo, en ocasiones, una empresa se puede encontrar con [...]
